关于举办2014年吉林省会计领军人才辩论赛的通知
2017-11-20 09:15:15 来源:

 

关于举办2014年吉林省会计领军人才辩论赛的通知

 

各位学员:

为丰富吉林省会计领军人才培训课程的内容,活跃学员们的学习氛围,从而达到培养良好心理素质,提高语言组织与表达能力、分析与解决问题能力、随机应变能力、团队协调能力的目的,经研究,定于2014年10月中旬会计领军班学员在北京国家会计学院培训期间,举办第三届吉林省会计领军人才辩论赛。现将2014年吉林省会计领军人才辩论赛的相关事项通知如下:

一、参赛范围

行政事业类首期培训班学员、企业类三期培训班学员。

二、学员组队

(一)班级每位学员都要参加比赛,根据班级情况,将学员分成若干小组(每组4人),按照比赛要求进行班级内部辩论,根据内部辩论结果,综合考虑班级情况后,推荐两支队伍参加10月份的正式比赛;  

(二)参加10月份比赛的四支队伍,要求每队5人参赛(其中:正式选手4人,备选1人);

(三)各参赛队伍确定后,按照一定的编号,抽签确定比赛双方(对手)和参赛队伍辩论的正方和反方。

三、比赛形式及要求

(一)比赛形式

班级对抗赛(行政事业类培训班:企业类三期培训班)

(二)要求

1、比赛分预赛和决赛两部分,通过预赛,每班各产生1支队伍进入决赛;

2、决赛分两个阶段,包括:规定题目比赛和现场临时出题比赛两部分,规定题目比赛结束后,进行现场临时出题比赛阶段,两个阶段分别评出获胜方;

3、利用学员学习的课余时间,分两个晚上完成预赛和决赛。

四、比赛评委

本次比赛评委由省财政厅会计处领导、吉林大学管理学院和北京国家会计学院的相关老师组成。

五、辩论题目

(一)预赛题目:

正方:延迟退休利大于弊,反方:延迟退休弊大于利

(二)决赛题目

第一题(规定题目):

正方:精英能力重要,反方:团队协作重要

第二题(现场出题):

待定

六、比赛规则

 (一)、比赛程序、用时及相关要求

此赛制比赛每场:全过程分为五个阶段,即:陈词阶段,攻辩阶段,小结阶段,自由辩论阶段总结陈词阶段和评委点评阶段,时间40分钟

1.陈词阶段:(共7分钟)

    每方的陈词3.5分钟,由一辩一次完成,按正→反顺序进行。每方用时还剩30秒时有一次声提示,时间用尽两次声音提示,此时发言必须终止。

2.攻辩阶段:(共8分钟)

1) 正方二辩提问,反方二辩回答,双方累计时间2分钟

2) 反方二辩提问,正方二辩回答,双方累计时间2分钟

3) 正方三辩提问,反方三辩回答,双方累计时间2分钟

4) 反方三辩提问,正方三辩回答,双方累计时间2分钟

注意:每次提问不超过15秒,每次回答不超过20秒。回答方不得以任何形式向对方提问。攻辩双方必须正面回答对方问题,提问和回答都要简洁明确。重复提问和回避问题均要被扣分。正反双方的攻辩小结,要针对攻辩阶段的态势及涉及内容,脱离比赛实际状况的背稿要被扣分。每一轮提问回答、辩双方用时还剩30秒时一次声音响起,用时结束两次声音响起,此时发言必须终止

3.小结阶段:(共4分钟)

    每方可任选一位辩手负责针对已经进行的质询进行小结。小结由正方先开始,每方限时2分钟。每方用时还剩30秒时有一次声音提示,时间用尽两次声音提示,此时发言必须终止。

4.自由辩论阶段:(共8分钟)

    正方先开始,此后按照正→反顺序自动轮流发言。每位辩手发言次数、时间及每方四位辩手的发言次序均无限制,但某一方辩手发言落座后,在对方发言之前这一方任何一位辩手不得再次发言。

    双方各有4分钟时间。一方辩手发言落座时该方计时暂停,另一方计时开始。每方用时还剩30秒时有一次声音提示,时间用尽两次声音提示,此时发言必须终止,此时如对方尚有时间,可继续发言,也可向主席示意放弃剩余时间。

5.总结陈词阶段:(共8分钟)

    每方总结陈词由四辩进行,时间为4分钟,由反方先发言。每方用时还剩30秒时有一次声音提示,时间用尽两次声音提示,此时发言必须终止。

6.评委点评5分钟

(二)、评判标准

团体部分,以全国大专辩论赛的通行办法为准,共300分 

1)按辩论阶段评分,计200分 

陈词:30分 

攻辩:40分 

攻辩小结:20分 

自由辩论:60分 

回答观众提问:20分 

总结陈词:30分 

2)综合印象分,计100分 

语言风度:50分 

团体配合,临场反应:50分

每场评出最佳辩手一名,优胜队伍一支。

(三)、评分原则

 1、团体部分:

1)审题准确把握辩题内涵和外延,对所持立场能多层次、多角度理解,论点鲜明,对本方难点能有效处理和化解。

2)展开对辩题的理解和论述能在广度上展开,在深度上推进,整个辩论过程条理清晰,能给人以层层递推的美感。

3)辩驳提问抓住对方要害,问题简单明了;回答直面问题,有理有据。注重针对辩题正面交锋。

4)配合具有团体精神,队员间相互支持配合,论辩衔接流畅、方向统一,攻守兼备,自由辩论时发言错落有致,体现“流动的整体意识”。

5)语言普通话标准,语速抑扬顿挫,语言流畅,富于感染力,体现国语的优美。

6)比赛中尊重对手,尊重主席、评委和观众。举止得体,显示出良好的道德修养。敢于创新,勇于表现,具有本队特有的风格,并贯穿全局。

7)形象着装整齐,仪表大方,体现出良好的风度和气质。

 2、个人部分:由评委根据每位辩手在整场比赛中的表现,给出印象分,可参考:

1)陈词流畅,说理透彻,用语得体;

2)提问合适,回答中肯,反驳有力,反应机敏,幽默风趣中寓见解。

3)台风与辩风。

(四)、胜负判定

1、每场比赛的胜负判断由评委的综合评定决定,分数高者获胜(评委的打分中去掉一个最高分,一个最低分,将其余分数相加取平均值,为该队得分);

2、如果两队得分相同,则由评判团另行投票,决定胜负;

3、每场比赛在评出获胜方的同时,还评出1名最佳辩手;

4、单场最佳辩手只作为个人奖项的评审依据,与判断每场胜负无关。单场最佳辩手由评委集体商议评出,不设置分数标准。

 

望参赛班级的班委会高度重视本次活动,认真组织学员做好参赛前的各项准备工作,全体学员要积极参加,通过本次辩论赛,提高团队凝聚力、战斗力,展现吉林会计领军风采。

 

 

                         吉林省会计领军人才培训基地

                                  2014年7月10日

 

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