各市（州）财政局、长白山管委会财政局，梅河口市、公主岭市财政局，各县（市）财政局：

为积极推进预算绩效管理工作，促进市县预算绩效管理工作制度化、规范化，不断提升市县预算绩效管理水平。根据《吉林省市县预算绩效管理工作考核办法》（吉财预[2015]742号），省财政厅对各市县2016年度预算绩效管理工作进行了全面考核，现将有关情况通报如下：

一、工作开展情况

2016年，多数市县能够按照省财政厅总体部署要求，结合本地实际，进一步健全制度体系，明确推进措施，强化队伍建设，加强宣传培训，预算绩效管理基础工作不断夯实，有效提升了预算绩效管理工作水平。在做好预算绩效管理相关基础工作的同时，绩效目标管理水平得到进一步提升，绩效评价覆盖范围进一步扩大。纳入绩效管理的部门、项目数量和资金总量等比上年都有较大幅度提升，多数市县能够结合当地党委、政府确定的重点工作，将社会关注度较高或具有重大影响的民生项目纳入绩效管理范围。绩效评价模式得到进一步拓展，在做好项目支出绩效评价的基础上，针对部门预算编制、预算执行、支出管理等方面开展了部门整体支出绩效评价，促进了部门高效履职。随着改革的不断深入，市县预算绩效管理工作中也存在一些亟待解决的问题，主要是：有些市县对预算绩效管理工作重视程度不够，主动推进意识不强，工作开展不均衡，目前还有个别市县尚未开展；绩效目标设定还不够科学，绩效运行监控尚未开展，绩效评价涉及资金较少，覆盖范围较窄，评价质量还有待提高，绩效评价结果尚未得到有效应用；准备考核资料报送的不齐全、不及时，个别市县只提供自评得分表，缺少其他相关资料。

根据《吉林省市县预算绩效管理工作考核办法》，在各市县自评的基础上，省厅经认真核实、考评，现对2016年度预算绩效管理工作成效比较明显的市县予以通报表扬。

优秀单位（排名不分先后）：

长春市财政局、吉林市财政局、舒兰市财政局、四平市财政局、辽源市财政局、东丰县财政局、通化市财政局、集安市财政局、抚松县财政局、敦化市财政局。

良好单位（排名不分先后）：

德惠市财政局、公主岭市财政局、镇赉县财政局、长岭县财政局、乾安县财政局、扶余市财政局、通化县财政局、长白县财政局、临江市财政局、松原市财政局、永吉县财政局、靖宇县财政局。

吉林省财政厅

2017年4月25日