为高质量建成全方位、全覆盖、全过程预算绩效管理体系，吉林省财政厅把预算绩效管理信息化建设作为主要抓手，建立了贯通省市县三级财政和预算部门及单位、涵盖预算绩效指标库、项目支出全过程绩效管理、部门整体支出绩效评价、第三方机构管理以及市县预算绩效管理工作考核等功能的预算绩效管理信息系统，对内实现了各业务系统间数据互通共享和财政信息的集中式管理，对外实现了上下级财政纵向贯通与预算部门横向贯通，大大提升了“三全”体系建设的质量及效率。

为贯彻落实财政部在全国推进预算管理一体化建设的决策部署，吉林省财政厅按照全省统筹顶层设计、结合实际工作试运行、及时修改完善的思路，从2019年开始上线运行预算绩效管理信息系统，在三年多的时间里，根据预算绩效管理改革进展情况，不断补充完善新功能，并汇同软件开发团队反复征求部门及市县意见建议，开展满意度及需求调研，对系统进行升级优化。该系统以实现“三全”体系为总目标，以基础信息管理为基础，把预算绩效管理各环节工作全部植入信息系统，精准梳理全省财政系统内预算绩效管理流程机制，并按照权责对等的原则，设置部门和财政在系统上的操作权限和管理流程，实现了主要预算绩效管理业务信息化，保障了全省预算绩效管理工作高效顺畅开展。

吉林省财政厅把培训作为信息系统推广应用的突破口，每一项功能上线后，均制作了系统操作视频，编制操作指南。同时，运用线上培训和线下指导相结合的方式，对省级部门和市县财政系统多次开展预算绩效管理信息化系统操作培训，推进信息化应用，提高应用能力，切实发挥预算绩效管理信息化建设成效。

来源：厅绩效评价处